Contenido del curso
Módulo 2: Conceptos clave de género y feminismos
Objetivo: Incorporar herramientas conceptuales para analizar las desigualdades estructurales.
0/4
Módulo 4: Marco normativo y rol del Estado
Objetivo: Conocer las leyes, tratados y obligaciones del Estado en materia de género.
0/5
Módulo 5: Casos prácticos y buenas prácticas
Objetivo: Aplicar los conocimientos en situaciones reales del ámbito laboral estatal.
0/4
Examen Final
0/1
Capacitación Obligatoria en Perspectiva de Género – Ley Micaela

La Convención sobre la Eliminación de Todas las Formas de Discriminación contra la Mujer (CEDAW), adoptada por la ONU en 1979, es conocida como la “Carta Magna de los derechos de las mujeres”.

Define la discriminación contra la mujer como:

“toda distinción, exclusión o restricción basada en el sexo que tenga por objeto o resultado menoscabar o anular el reconocimiento, goce o ejercicio por la mujer… en condiciones de igualdad con el hombre.”

Argentina presentó su primer informe en 1986 y desde entonces debe rendir cuentas periódicamente ante el Comité de CEDAW.

Scroll al inicio